Головбух: Бюджет

Чи вважається порушенням відсутність колективного договору

  • 13 жовтня 2017
  • 1935

Запитання

Під час перевірки в установі інспектору праці на його вимогу не надали колективного договору. Чи вважатиметься це порушенням?

Відповідь

Ні, в такій ситуації відсутність колективного договору не буде порушенням. І інспектор праці не матиме підстав для припису про усунення порушень законодавства про працю. Адже повноважень вимагати від установи ведення переговорів колективу та укладання колективного договору інспектор праці не має.

Однак установу не вважатимуть порушником лише до тих пір, допоки інспектор не матиме аргументованих доказів того, що вона перешкоджає  колективу укласти колдоговір чи навіть проводити колективні перемовини. У такому разі інспектор має:

Освітні заходи
Отримайте нові знання
Взяти участь
Інтернет-магазин
Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз
Ми в соцмережах
Набридло це спливаюче вікно?

Тоді РЕЄСТРУЙТЕСЯ прямо зараз!

30 секунд на реєстрацію – і ви зможете СКАЧУВАТИ необхідні документи, форми, зразки без обмежень

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
на реєстрацію знадобиться лише 30 секунд
Зареєструватися і скачати
Приєднуйтесь до команди професійних бухгалтерів та отримайте:


➤ нові КЕКВ 2019-го
➤ лайфхаки з анулювання актів ревізії
➤ понад 700 рішень щоденних робочих ситуацій
➤ користування онлайн-сервісами без обмежень

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
Зайти через соцмережі
Зареєструватися і дочитати