text
Головбух: Бюджет

Чи може відпустка починатися зі святкового дня

  • 13 квітня 2018
  • 264

Запитання

Працівник установи хоче піти у щорічну основну відпустку, перший день якої припадає на святковий. Чи можна надати йому таку відпустку?

Відповідь

Так, працівник може піти у відпустку зі святкового дня. Пояснимо, чому.

Законодавство не забороняє починати щорічні відпустки зі святкового дня. Стаття 5 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР лише вимагає визначати тривалість відпусток за цим законом, іншими нормативно-правовими актами і розраховувати в календарних днях.

Тож якщо надаєте працівникові щорічну відпустку зі святкового дня, правильно обчисліть її загальну тривалість:

  • не зараховуйте до відпустки святкові дні, а
  • продовжте на такі дні час відпустки.

Виходить, відпустку, яка починається зі святкового дня, доречно брати працівникові, який у цей святковий день працює за графіком. У інших випадках брати відпустку зі святкового дня не варто, адже цей день усе одно не зарахують до її тривалості.

Освітні заходи
Отримайте нові знання
Взяти участь
Інтернет-магазин
Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз
Ми в соцмережах
Бажаєте скачати файл?!



Зареєструйтесь, будь ласка!

30 секунд на реєстрацію – і Ви теж зможете скачувати необхідні документи, форми, зразки тощо


У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
на реєстрацію знадобиться лише 30 секунд
Приєднуйтесь до команди професійних бухгалтерів

заповніть форму та отримайте матеріали про:

➤ головні зміни в законодавстві
➤ методи розв'язання складних робочих ситуацій
➤ зручні сервіси для роботи

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
І отримати доступ на сайт Знадобиться лише хвилина!