Не звільняйте працівників, які не можуть передати оригінал заяви про звільнення і не мають КЕП.
Табелюйте таких працівників кодом «НЗ», допоки працівник не зможе оформити документи.
Після того, як ситуація владнається, працівник надасть належним чином оформлену заяву на звільнення та напише пояснення. Тоді оформите документи належним чином.
